– Vi er svært overrasket over dette utspillet. Det er stikk i strid med alt som blir gjort og sagt her på fakultetet, sier professor i tysk ved Institutt for fremmedspråk ved Universitetet i Bergen (UiB), Beatrice Sandberg.

De siste tolv årene har Det humanistiske fakultet (HF), med unntak av ett tilfelle, lagt ned stillinger i tyskfaget hver gang en fagansatt fratrer sin stilling.

– Vi er nå nede i seks og en halv stilling, og ifølge fakultetets fagdimensjoneringsplan skal de to første stillingene som blir ledige inndras, forteller Sandberg.

Kortsiktig tiltak

Samtidig kunne På Høyden forrige uke altså melde at UiB planlegger en satsing på tysk språk. På HF lar man seg ikke rive med.

– Så vidt jeg har forstått det, er det snakk om språkkurs for utvekslingsstudenter og forskere. Det er en effekt av den gradvise nedprioriteringen av fremmedspråk i skolen. Nå må man lappe på manglende kompetanse med kortsiktige enkelttiltak, sier dekan Gjert Kristoffersen.

Viserektor for internasjonale relasjoner ved UiB, Astri Andersen, understreker at tysksatsingen er del av en ny handlingsplan som ikke ennå er vedtatt.

– Hvordan vi skal gjennomføre den i praksis må vi finne ut av dersom den blir vedtatt av Universitetsstyret. Det er imidlertid ikke utelukket at dette kan føre til større satsing på tyskfaget, sier hun.

På sparebluss

Reduksjonen i antall stillinger henger sammen med den økonomiske situasjonen på fakultetet.

– På fag med mange ansatte og få studenter blir inntektene for små i forhold til lønnskostnadene. Vi har ikke lenger ressurser til å opprettholde alle stillingene ved fakultetet, forklarer Kristoffersen.

Også de fagansatte i fransk har fått merke nedskjæringene.

– Vi er en aldrende gjeng og de som går av blir ikke erstattet. Ifølge den nye bemanningsplanen som ble vedtatt av Fakultetsstyret i desember skal tre stillinger være nok for å opprettholde samme tilbud som nå, sier førsteamanuensis i fransk ved Institutt for fremmedspråk, Margery Vibe Skagen.

Viserektor for internasjonale relasjoner ved UiB, Astri Andersen, vil ikke kommentere den konkrete situasjonen ved Institutt for fremmedspråk, men understreker at ressursfordeling er noe som gjøres av fakultetene.

Sandberg er redd for at stillingskuttene skal få konsekvenser for kvaliteten på utdanningen.

– Man kan ikke holde et fag på sparebluss uten at det går ut over kvaliteten. Skjærer man helt ned til beinet, blir det på et tidspunkt mer hensiktsmessig å legge ned hele faget, påpeker hun.

Studenter på venteliste

Også forskningsaktiviteten rammes av den økonomiske situasjonen på HF-fakultetet.

– Alle de fagansatte på fransk har hatt mer undervisning enn de skal ha. Det fører blant annet til at det blir mindre tid til forskning. Slik bygger man nå ned en forskningstradisjon opparbeidet gjennom 60 år, forteller Vibe Skagen.

Viserektoren forklarer stillingskuttene tysk og fransk med at fagene har lav studenttilstrømning.

– Det er generelt viktig for små fag at man har et bevisst forhold til hvordan man kan tiltrekke seg studenter, sier hun.

Vibe Skagen avviser imidlertid at franskfaget har få søkere.

– Vi kunne hatt flere studenter i fransk. Ved siste opptak hadde vi mange søkere på venteliste som ble avvist på grunn av beslutningen om ikke å ta inn flere studenter enn det gis fullfinansiering for, forklarer hun.

Viserektoren er kjent med situasjonen.

– Det er trist, men hvordan man velger å prioritere er altså et fakultetsspørsmål, sier hun.

Fyrer opp under kinesisk

Til tross for nedskjæringer ved Institutt for fremmedspråk vurderer UiB å utvide fagtilbudet i kinesisk.

– Dersom vi får dette til, vil det bli et ordinært tilbud med mulighet for å ta bachelor- og mastergrad i kinesisk, sier dekan ved Det humanistiske fakultet (HF), Gjert Kristoffersen.

Kinesisk fagmiljø

UiB tilbyr i dag et elementærkurs i kinesisk språk som gir 30 studiepoeng. Institutt for fremmedspråk har det faglige ansvaret for emnene, men fagpersonalet er hentet fra Konfutse-instituttet i Bergen.

– Det er et viktig prinsipp at vi må ha fagkompetanse blant våre ansatte for å bygge opp et bachelorprogram. For at dette skal bli en del av fagmiljøet ved universitetet må det bygges opp en stab med UiB-ansatte som har kompetanse i kinesisk, forklarer dekanen.

Østasiatisk satsing

UiB tilbyr også kurs i japansk. Dette tilbudet sto imidlertid i fare for å bli lagt ned i fjor.

– Vi hadde bare en ansatt og klarte dermed ikke å innfri NOKUT-kravene til en bachelorgrad. Det håper vi å løse gjennom et samarbeid med NHH, som også har kompetanse i faget

Japansk har siden hatt stor pågang og nå vurderer altså UiB en østasiatisk områdesatsing. Mer penger til fakultetet er imidlertid en forutsetning.

– Skal vi utvide tilbudet i språkfag må det friske midler til. Vi må redusere antall ansatte i fag som har få studenter, for å få budsjettet i balanse og har ingen ressurser å overføre til kinesisk.